Lowongan Kerja PT. PAMA - Lowongan Kerja Terbaru Indonesia 2019

Tuesday, August 1, 2017

Lowongan Kerja PT. PAMA

Lowongan Kerja PT. PAMA
Indoloker.Net - PT Pamapersada Nusantara (PAMA) adalah anak perusahaan milik PT United Tractors Tbk, distributor kendaraan konstruksi berat Komatsu di Indonesia. PT Astra Internasional Tbk, pemilik saham utama PT United Tractors Tbk, merupakan salah satu perusahaan terbesar dan terkemuka di Indonesia.

Embrio PAMA dimulai sejak 1974 dalam bentuk divisi rental di PT United Tractors, yang bergerak di bidang proyek-proyek konstruksi, pertambangan dan minyak, penyiapan lahan dan logging. Pada tahun 1993 divisi ini berubah menjadi sebuah perusahaan mandiri bernama PT Pamapersada Nusantara.

Kini PAMA secara aktif mengelola sejumlah besar pertambangan batubara, emas, quarry dan sebagainya, mengerjakan konstruksi bendungan dan pengerjaan jalan serta berbagai proyek penggalian bumi dan transportasi yang beroperasi di seluruh Indonesia. Kini PAMA juga telah memiliki anak perusahaan, dengan nama PT Kalimantan Prima Persada (KPP) dan PT Prima Multi Mineral (PMM).

Lowongan yang Dibutuhkan :
1. Production Group Leader
2. Engineering Group Leader
3. Management Development Officer
4. Data Evaluator
5. Plant Group Leader
6. Safety Officer
7. Supply Management Group Leader
8. General Services Group Leader
9. Bussines Development Officer
10. Organization Development Officer
11. Human Capital Officer
12. Recruitment & Selection Officer
13. Corporate Internal Audit
14. Human Capital Group Leader
15. Corp. Social Responsibility Officer
16. Corporate Legal Officer
17. Information System Officer
18. FA Officer
19. Payroll Officer

Persyaratan Melamar Kerja :
1. Production Group Leader
Gambaran Pekerjaan :
Melakukan fungsi eksekusi design tambang dan kontrol terhadap proses pencapaian produksi tahunan, bulanan, mingguan dan harian.

Kualifikasi :
S1 Teknik Tambang, Teknik Sipil, Pendidikan Teknik
IPK Min. 3,00

2. Engineering Group Leader
Gambaran Pekerjaan :
Melakukan fungsi perencanaan design tambang serta monitoring pelaksanaan dan pencapaian target sesuai mine plan yang ada.

Kualifikasi :
S1 Teknik Tambang, Teknik Sipil
IPK Min. 3,00

3. Management Development Officer
Gambaran Pekerjaan :
Memfasilitasi Project Management dalam rangka penyusunan dan  sosialisasi  kebijakan  strategis  serta  target  mendukung organisasi dalam rangka pelaksanaan sistem manajemen mutu maupun pelaksanaan strategic improvement site.

Kualifikasi :
S1 Teknik Mesin ,Teknik Elektro, Teknik Tambang,
Teknik Geologi, Teknik  Sipil, Teknik Industri
IPK Min. 3,00

4. Data Evaluator
Gambaran Pekerjaan :
Melakukan   analisa   data   produksi   harian,   mingguan, bulanan  dan  tahunan  serta  memberikan rekomendasi perbaikan  dari  hasil  analisa  tersebut  untuk  menunjang efisiensi operasional tambang

Kualifikasi :
S1 Statistika, Matematika, Teknik Industri
IPK Min. 3,00

5. Plant Group Leader
Gambaran Pekerjaan :
Melakukan koordinasi, kontrol dan monitoring pelaksanaan program-program perawatan dan perbaikan alat berat, untuk memastikan    aktifitas berjalan sesuai dengan Standard Operating Procedures

Kualifikasi :
D3 Teknik Listrik, Teknik Elektro, Teknik Mesin
IPK Min. 3,00

6. Safety Officer
Gambaran Pekerjaan :
Support pengelolaan implementasi PSMS di seluruh Jobsite serta Mengakomodir project improvement QCC dan QCP mengenai K3LH di seluruh Jobsite

Kualifikasi :
D3 Teknik Listrik, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Sipil
Teknik Kimia, Hiperkes / K3, Keperawatan
IPK Min. 3,00

7. Supply Management Group Leader
Gambaran Pekerjaan :
Merencanakan, mengkoordinir, memonitor dan mengontrol semua kegiatan pengadaan kebutuhan sparepart maupun non sparepart.

Kualifikasi :
D3, S1 Teknik Listrik, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Sipil
IPK Min. 3,00

8. General Services Group Leader
Gambaran Pekerjaan :
Mengorganisasikan dan mensupervisi kegiatan penyediaan akomodasi, sarana telekomunikasi, perawatan, perlengkapan kantor dan dokumentasi,  perizinan untuk menjamin Kelancaran operasional karyawan

Kualifikasi :
D3 Teknik Listrik, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Sipil
IPK Min. 3,00

9. Bussines Development Officer
Gambaran Pekerjaan :
Mewakili perusahaan di Customer dan bertindak sebagai Customer di perusahaan mencakup hal penyediaan informasi, cash inmanagement, customer complain/satisfaction, project monitotoring dengan tujuan untuk menjamin kepuasan customer dalam bekerjasama dengan PAMA.

Kualifikasi :
S1 Teknik Tambang, Teknik Geologi
IPK Min. 3,00

10. Organization Development Officer
Gambaran Pekerjaan :
Menganalisa dan melakukan pengelolaan organisasi yang berkaitan dengan kompetensi dan man power demi terbentuknya organisasi yang efektif. Melaksanakan program-program internalisasi budaya dan mengelola setiap perubahan dan pengetahuan yang ada di perusahaan guna mencapai perusahaan yang berbudaya unggul serta memastikan seluruh perubahan dan pengetahuan di perusahaan dikelola dengan baik

Kualifikasi :
S1 Teknik Industri, Komunikasi, Manajemen
IPK Min. 3,00

11. Human Capital Officer
Gambaran Pekerjaan :
Menganalisa dan menyusun strategi pengembangan Human Capital Development yang selaras dengan dan strategi Astra People Road Map dan Pama People Road Map dan memastikan siklus PDCA-nya berjalan. Serta mengelola sistem kinerja dan perencanaan karir sesuai dengan kebutuhan organisasi

Kualifikasi :
S1 Teknik Industri, Manajemen, Psikologi
IPK Min. 3,00

12. Recruitment & Selection Officer
Gambaran Pekerjaan :
Melaksanakan program-program yang terkait dengan perekrutan dan penyeleksian kandidat demi memenuhi kebutuhan tenga kerja.

Kualifikasi :
Magister Psikologi Profesi Bid. Industri & Organisasi
IPK Min. 3,00

13. Corporate Internal Audit
Gambaran Pekerjaan :
Merencanakan dan melaksanakan proses audit dengan tujuan untuk mencapai efisiensi sumber daya finansial perusahaan, ketaatan     pelaksanaan peraturan dan prosedur serta pengelolaan & penjagaan harta perusahaan.

Kualifikasi :
S1  Teknik Mesin ,Teknik  Elektro, Teknik Tambang,
Teknik Geologi, Teknik Sipil, Teknik Industri
IPK Min. 3,00

14. Human Capital Group Leader
Gambaran Pekerjaan :
Melakukan fungsi HR mencakup Rekrutmen, Organisasi Development, People Development, di Seluruh area jobsite PAMA.

Kualifikasi :
S1 Manajemen, Teknik Industri, Psikologi
IPK Min. 3,00

15. Corp. Social Responsibility Officer
Gambaran Pekerjaan :
Mengidentifikasi secara langsung kebutuhan pendidikan dan permasalahan kemasyarakatan akibat adanya kegiatan penambangan serta melahirkan program peningkatan taraf pengetahuan dan pendidikan masyarakat dan menjaga keharmonisan hubungan kemasyarakatan

Kualifikasi :
S1 Kehutanan, Pertanian, Antropologi, Kesejahteraan Sosial
IPK Min. 3,00

16. Corporate Legal Officer
Gambaran Pekerjaan :
Mempersiapkan dan mengelola dokumen-dokumen legal, memberikan pertimbangan hukum dalam aktivitas bisnis perusahaan yang berkaitan dengan masalah hukum, memperbaharui produk-produk hukum perusahaan, membantu koordinasi Corporate Actions yang diambil oleh perusahaan dengan  tujuan menjaga perusahaan tetap berada dalam aturan dan terlindung dari permasalahan hukum.

Kualifikasi :
S1 Hukum
IPK Min. 3,00

17. Information System Officer
Gambaran Pekerjaan :
Menerjemahkan rancangan pengembangan software kedalam kode program fungsi dan prosedur sehingga memudahkan dalam perawatan, perbaikan    dan pengembangan software termasuk memantau kinerja dan stabilitas software, Mengolah, menyajikan data menjadi informasi yang bernilai & terpercaya dalam berbagai bentuk melalui berbagai media

Kualifikasi :
D3 T. Informatika, T. Komputer,
Manajemen Informatika
IPK Min. 3,00

18. FA Officer
Gambaran Pekerjaan :
Mencatat, memonitor, dan membuat laporan semua transaksi. Menghitung, memotong dan melaporkan transaksi menjadi objek pajak. Melakukan pembayaran dan memonitor kas harian

Kualifikasi :
D3 Akuntansi, Keuangan
IPK Min. 3,00

19. Payroll Officer
Gambaran Pekerjaan :
Mengumpulkan dan memereriksa data transaksi penggajian dan PPh, termasuk tunjangan dan benefit lainnya kepada karyawan di site dalam rangka memastikan kelengkapan dan keakuratan data transaksi serta menjamin kepuasan karyawan.

Kualifikasi :
D3 Teknik Komputer, Teknik Informatika, Manaj. Informatika
IPK Min. 3,00

Cara Melamar Kerja :
Bagi kalian yang berminat, Kirimkan lamaran anda  Ke alamat email : recruitment@pamapersada.com / Career Centre Terkait (Submit Only CV versi Pdf. Max. 2.5 MB)

Batas Penerimaan Lamaran :
Pendaftaran Max. 30 Juli 2017

Note :
1. Bersedia ditempatkan di Seluruh Jobsite PAMA
2. Usia Max 27 tahun (Fresh), 35 tahun (Exp)
3. Roster 8 pekan onsite, 2 pekan offsite

Kantor Pusat Perusahaan :
Jl. Rawagelam 1 No.9,
Jakarta Industrial Estate Pulo Gadung,
Jakarta 13930 - Indonesia
Phone : +6221 460 2015 (Hunting)

Lowongan kerja diatas kami ambil dari sumber-sumber terpercaya dan dibagikan secara gratis kepada semua pembaca, kami tidak pernah meminta imbalan dalam bentuk uang karena ini semua murni informasi, jika ada yang mengatasnamakan kami itu semua berarti penipuan jangan dipercaya dan jika pembaca merasa lowongan kerja ini bermanfaat silahkan di share melalui media sosial anda.
Comments